海沟之火
发表于 2014-5-31 23:34:24
23楼
关于工资记账,既然做了,但是没想象的好用,如果真正要好用,建议超如下反向改进:
1. 税前工资额只能通过过度活期账户来入账——目前直接计入薪酬银行户与实际不符,对账堆起来很麻烦的。税前工资额进入过度户,进入工资卡、缴纳的个税、个人缴纳的保险和公积金也从过度户转入相应的保险户和公积金户。
2.个人工资代扣项目时写死的,实际上可能还有其他代扣项目——最好代扣项目是可以通过设置的。
3.个人工资代扣项目不是计算的,最好能按个人实际情况设定定率或定额的参数,自动生成,并且根据税前输入金额,自动算出各个代扣项目默认,且可更改;
4.除了个人代扣项目,还有公司缴纳项目,比如保险和公积金企业缴纳部分——这部分通过设置保险额公积金的参数,结合过度账户实现自动入账。
上面说的几点,其实可以在基础设置中,将这些因素考虑后,增加一个关于工资入账的专项设置,而在工资记账的时候,直接根据个人设置,输入税前工资额后,代扣项目项目金额以及公司缴纳项目及金额等都自动计算出来,点击确认,通过过度户和薪酬户,保险户等事项一次性自动记账。